Parfois, l'estime de soi peut être excessive... Photo: DR
BLOGUE. Au travail, nous sommes sans cesse amenés à nous remettre en question. Une pique vicieuse d'un collègue, une remarque blessante d'un boss, une question embarrassante d'un client, etc. À tel point que notre estime de nous-même en prend à chaque fois un méchant coup.
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Mon tout nouveau livre : Le Cheval et l'Âne au bureau
Êtes-vous si nul que ça? N'êtes-vous décidemment pas à la bonne place pour que votre talent brille de tous ses feux? Feriez-vous mieux de démissionner sur le champ?
Du calme! Commencez par chercher à y voir un peu plus clair sur vous-même, par exemple en effectuant l'un des tests les plus célèbres sur l'estime de soi, à savoir l'échelle d'évaluation concoctée en 1965 par Morris Rosenberg, à l'époque professeur de sociologie à Princeton (États-Unis).
Le principe est simple : pour chacune des 10 phrases indiquées ci-dessous, indiquez à quel point vous êtes d'accord. Et ce, de la manière suivante :
> A. Tout à fait d'accord;
> B. Plutôt d'accord;
> C. Plutôt pas d'accord;
> D. Pas du tout d'accord.
C'est parti!
