Un parti pris pour les leaders blancs ?

Publié le 13/10/2008 à 19:19

Un parti pris pour les leaders blancs ?

Publié le 13/10/2008 à 19:19

Par Audrey Myrand-Langlois
La nationalité d'un dirigeant joue-t-elle un rôle important en matière de leadership ? Quel impact a la couleur de la peau sur la perception des employés ?

C'est ce qu'ont voulu savoir les chercheurs Ashleigh Shelby Rosette, Geoffrey J. Leonardelli, et Katherine W. Phillips. Selon leurs résultats, les leaders «blancs» bénéficieraient d'évaluations plus positives et auraient un plus grand potentiel de leadership.

Les auteurs soulignent cependant que les perceptions changent avec l'arrivée de leaders provenant de diverses cultures.

Pour en savoir davantage, veuillez télécharger le document ci-joint.



image

Communication interne

Mardi 26 novembre


image

Gestion de la formation

Mardi 03 décembre


image

Marché de l'habitation

Mercredi 04 décembre


image

Sommet Énergie

Mardi 21 janvier


image

Santé psychologique

Mercredi 22 janvier


image

Marketing personnalisé

Mercredi 05 février


image

Forum Contrats publics

Mardi 11 février


image

Expérience

Jeudi 20 février


image

DevOps - Québec

Mercredi 26 février


image

Usine 4.0 - Québec

Mercredi 18 mars

À la une

Les PME et l'innovation: pas que des mauvaises nouvelles

Il y a 51 minutes | Courrier des lecteurs

La présidente-directrice générale de QuébecInnove, Isabelle Foisy, répond à une chronique d'Olivier Schmouker.

Au Québec, 2 PME sur 3 tournent le dos à l'innovation!

12/11/2019 | Olivier Schmouker

CHRONIQUE. C'est l'avenir socioéconomique du Québec qui est ainsi mis en péril, selon une étude fracassante...