Deloitte Canada se transforme : un programme national axé sur la collaboration et l’innovation a été lancé dans les dernières années et en 2015, ses 1200 employés à Montréal ont emménagé dans de tous nouveaux bureaux, concrétisant physiquement cette stratégie.
- Collaboration, connectivité, innovation, flexibilité, diversité, etc. : comment ces valeurs du programme de transformation organisationnelle s’est-il traduit dans les nouveaux aménagements à Montréal ?
- Espaces physiques, espaces virtuels : comment les outils de travail ont été aussi bouleversés, permettant une meilleure fluidité des processus ?
- Quelles ont été les étapes de gestion de changement cruciales pour assurer une forte mobilisation, des associés aux professionnels, considérant ce passage de bureaux fermés attribués à des bureaux en aires ouvertes, non-attribués ?
CONFÉRENCIERS
Kathleen St-Pierre DELOITTE MONTRÉAL
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Marc Abergel DELOITTE MONTRÉAL
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4 bonnes raisonsde participer
- Inspirez-vous des pratiques de Deloitte pour améliorer la capacité d’adaptation et la résilience de vos équipes
- Obtenez des conseils concrets pour élaborer les meilleures stratégies de gestion du changement en contexte de véritable transformation organisationnelle
- Outillez-vous pour former vos gestionnaires à mobiliser les employés et à prévenir les inévitables résistances
Ce webinaire a eu lieu le 22 août 2017
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