Quelles compétences cultiver comme leader pour bâtir des équipes inclusives?

Publié le 30/06/2021 à 00:01

Face à l'évolution du rôle de l'entreprise et des employé.e.s, nous assistons à un changement significatif dans les organisations. Après des décennies avec un leadership bâti de façon plus autoritaire pour générer des résultats d’affaires, les organisations auparavant le profit et basées sur le « quoi » et la productivité, évoluent maintenant vers des cultures misant sur les objectifs et le « pourquoi » et leurs employé.e.s.

Quelles compétences cultiver chez nos leaders pour que ces dernier(ère)s développent les bons réflexes et bâtissent des équipes inclusives? Nous explorons ces questions avec Céline Côté, experte en ressources humaines et coach en leadership cumulant plus de 30 ans d'expériences d'accompagnement d'organisations dans leur transformation organisationnelle.

 

À la une

Employeurs, à vos crayons

Mis à jour il y a 22 minutes | Geneviève Desmarais

EXPERTE. Avez-vous une politique en matière de prévention et de prise en charge du harcèlement en milieu de travail?

1342$ par mois… et toujours pas assez pour une maison!

IL ÉTAIT UNE FOIS... VOS FINANCES. Économiser 1342$ par mois et ne pas pouvoir acheter une propriété, est-ce possible?

À surveiller: AtkinsRéalis, BMO et Eldorado Gold

Il y a 13 minutes | Matthieu Hains et Dominique Talbot

Que faire avec les titres d'AtkinsRéalis, BMO et Eldorado Gold? Voici quelques recommandations d’analystes.