Catherine Charron
Catherine Charron
Catherine Charron

Diplômée en journalisme à l’UQAM en 2018, Catherine a complété sa formation au sein de l’équipe de la rédaction de Les Affaires. Elle couvre maintenant les secteurs de la gestion des ressources humaines, du marketing et de la communication, autant dans le journal que sur le web, et en balado.

Dans la rubrique quotidienne RHéveil-matin, elle dégote des astuces inédites pour rendre vos 9@5 productifs et stimulants.

En 2022, elle a réussi le Cours sur le commerce des valeurs mobilières au Canada, ce qui lui permettra de mieux couvrir les nouvelles qui touchent les marchés boursiers, l'économie et les finances personnelles.

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Trois trucs pour une transparence salariale réussie

14/10/2022  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. Le trois quart des Québécois sondés souhaitent que le salaire soit indiqués dans les offres d'emploi.

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Une augmentation salariale… à quel prix?

Édition du 12 Octobre 2022  |  Les Affaires

Si la tendance se maintient, le revenu des Québécois pourrait bien bondir de 4,1% en 2023, une première depuis 2008.

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Un tiers de vos employés peine à respecter leurs limites

12/10/2022  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. Néanmoins, la grande majorité des Québécois sondés se disent satisfaits de leur emploi.

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Génération d’impact: la pouponnière des leaders de demain

11/10/2022  |  Les Affaires

Une vingtaine de professionnel.le.s apprendront à créer de réels changements au sein de leur grande organisation.

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À surveiller: Aritzia, Wesdome et Quincaillerie Richelieu

Mis à jour le 07/10/2022  |  Les Affaires

Que faire avec les titres d'Aritzia, Wesdome et Quincaillerie Richelieu? Voici quelques recommandations d’analystes.

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Réapprenons à dire «non»

07/10/2022  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. Il n’est pas ici question de s'opposer à toutes demandes, mais plutôt d'éviter de dire «oui» à tout prix.

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3 trucs pour mieux diriger votre équipe en mode hybride

05/10/2022  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. «On est dans un monde d’hyper collaboration, où il n’y a rien d’intentionnel là-dedans.»

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Entreprise ne rime pas avec famille

03/10/2022  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. Dire le contraire nuit aux employés, surtout à ceux qui peinent à respecter leurs limites.

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À surveiller: Rogers, Apple et BlackBerry

Mis à jour le 30/09/2022  |  Les Affaires

Que faire avec les titres de Rogers, Apple et BlackBerry? Voici quelques recommandations d’analystes.

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Les clés pour réussir l'intégration de vos employés autochtones

30/09/2022  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. «Un employé immigrant et un employé autochtone ne nécessitent pas les mêmes types de stratégies».