Des avocats de l'aide juridique en grève pour une demi-journée
Ils s’insurgent contre le refus du Conseil du trésor de maintenir la parité avec les procureurs de la Couronne.
SUJET : Salaire
KPMG Canada offre à ses employés de prendre des «tracances»
RHÉVEIL-MATIN. Certaines conditions s'appliquent.
Soulignez-vous équitablement les bons coups de vos employés?
RHÉVEIL-MATIN. La moindre apparence de traitement inéquitable suffit pour créer un sentiment d’exclusion chez certains.
Le travail comble moins les Canadiens en 2022
RHÉVEIL-MATIN. La hausse du coût de la vie rend les salaires bien moins satisfaisants.
Une hausse de salaire ne veut pas dire une hausse des dépenses
La plupart des problèmes surviennent lorsqu’on ne sait pas comment l’argent entre et sort de son compte.
COVID-19: employeurs, ne baissez pas la garde
RHÉVEIL-MATIN. Profitez de la période d'accalmie pour anticiper la prochaine vague, vous encouragent ces trois experts.
Le bien-être des employés sur le radar d’Infinition
RHÉVEIL-MATIN. Cette année, c’est un «compte bien-être» qui s’est ajouté à la rémunération globale de son équipe.
Dominic Gagnon | Innovation entrepreneuriale
BLOGUE INVITÉ. Selon la Harvard Business School, plus de la moitié des entrepreneurs auraient des troubles mentaux.
Près de 40% des Canadiens se disent épuisés, selon une étude
RHÉVEIL-MATIN. Et près de la moitié (45%) «sont mal à l’aise à l’idée de communiquer leur sentiment d’épuisement».
Apple a tout faux en ce qui concerne le retour au bureau
RHÉVEIL-MATIN. Son plan de retour au bureau est critiqué par ses employés et des experts.
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