Goldman Sachs veut devenir un leader de la rémunération globale
RHÉVEIL-MATIN. Goldman Sachs n’a que faire d’être compétitive, elle veut carrément mener la parade.
SUJET : Ressources humaines
Jusqu’à 30 000 $ pour concilier le travail et la vie personnelle
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Les travailleurs sont confrontés à l'épuisement professionnel
84% des 1304 travailleurs canadiens interrogés par Hanover Research se sont sentis épuisés au cours de la pandémie.
Cinq trucs pour des relations à distance plus solides
RHÉVEIL-MATIN. Des études indiquent qu'il est encore possible de bâtir des liens solides avec ses collègues.
Parlement hybride: veston et cravate requis pour les élus
Les élus en télétravail n’auront pas à porter de masque, mais ils doivent respecter le code vestimentaire.
Protexio veut optimiser vos avantages sociaux
RHÉVEIL-MATIN. Fini les régimes d'assurance collective à la flexibilité d'un 2X4.
Les congés illimités pour préserver la santé de ses employés
RHÉVEIL-MATIN. L'agence Antilope parie que ça rendra son équipe plus performante et moins sujette au «burn-out».
Jenny Ouellette | Humainement prospère
EXPERTE INVITÉE. À l’aube de l’année 2022, oser autre chose s’avère-t-il une approche judicieuse pour les entreprises?
Télétravailleurs sans frontières, panacée du recrutement?
RHÉVEIL-MATIN. Voici quelques pensez-y-bien pour éviter de mauvaises surprises:
Six questions pour un plan de relève digne d'une PME pérenne
RHÉVEIL-MATIN. À quand remonte votre dernière mise à jour de votre plan de relève?
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