Sondage: Comment juger de la qualité d'un pdg?

Offert par Les Affaires


Édition du 13 Septembre 2014

Sondage: Comment juger de la qualité d'un pdg?

Offert par Les Affaires


Édition du 13 Septembre 2014

Par Marie-Claude Morin

Rendez-vous annuel dans nos pages en décembre, le concours PDG de l’année – Les Affaires prend un nouvel élan cette année. Et deux fois plutôt qu’une ! Non seulement devient-il un événement annuel, auquel participeront des acteurs majeurs de l’économie québécoise, mais il se bonifie en plus de deux nouvelles catégories.

Les prix « PDG de l’année, grande entreprise » et « PDG de l’année, moyenne entreprise » souligneront la vision, l’innovation et la capacité d’exécution de grands patrons de sociétés inscrites en Bourse ou de coopératives (donc d’entreprises qui publient leurs résultats financiers). Les entreprises, toutes québécoises, figureront dans la première ou la deuxième catégorie selon leurs revenus (2 milliards ou moins et 2 G$ et plus).

Autre nouveauté, le prix « Haut dirigeant le plus engagé socialement » saluera quant à lui l’implication d’un homme ou d’une femme d’affaires dans une ou plusieurs causes sociales, qu’elles soient humanitaires, éducatives, sportives ou culturelles. Cette catégorie ratisse plus large que les précédentes et inclut tous les hauts dirigeants établis au Québec, qu’ils œuvrent dans une entreprise inscrite en Bourse ou dans une société à capital fermé.

Vous avez des candidats à suggérer à notre jury indépendant ? Des critères d’évaluation à faire valoir ? Répondez à notre sondage!

Les lauréats des trois catégories seront dévoilés lors d’un cocktail dînatoire le 3 décembre, ainsi que dans notre numéro du 6 décembre.

À la une

BRP a connu une baisse de ses revenus et de ses profits au quatrième trimestre

Il y a 28 minutes | La Presse Canadienne

Le fabricant de Ski-Doo et Sea-Doo a rapporté jeudi un bénéfice de 188,2 M$, ou 2,46 $ par action.

Les nouvelles du marché du jeudi 28 mars

Mis à jour à 08:21 | Refinitiv

Home Depot rachète SRS Distribution pour 18,25 G$US.

«Comment donner un bon feedback?»

MAUDITE JOB! «Quand je donne du feedback, souvent les autres n'écoutent pas vraiment. Comment corriger le tir?»