Foire de l'emploi 2.0

C'est n'importe quoi, vous n'avez rien compris au sondage ce careerbuilder, Mme Tessier. Vous commencez votre article par : "Oubliez les petites annonces et les sites de recherche d'emploi". Pourtant le sondage dit ceci : 100% des entreprises utilisent les petites annonces et les sites de recherches d'emploi et PARMI ceux-là 45% d'entre eux utilisent AUSSI les réseaux sociaux pour leur étapes de recrutement NOTAMMENT pour avoir plus de renseignements sur les candidats. Mais tout commence par les petites annonces et les sites de recherche d'emploi. Ensuite cela peut être complété par les réseaux sociaux. Alors de commencer l'article en donnant comme conseil aux chercheurs d'emploi d'oublier les petites annonces et les sites d'emploi est non seulement une faute de compréhension du sondage mais surtout induit gravement les chercheurs d'emploi en erreur ! La base d'un recrutement reste bien une annonce !