Qu'est-ce qui attire et retient les employés?

Offert par Les Affaires


Édition du 04 Octobre 2014

Qu'est-ce qui attire et retient les employés?

Offert par Les Affaires


Édition du 04 Octobre 2014

Par Les Affaires

[Photo: iStock]

Cliquez ici pour consulter le dossier PME: Forces d'attraction


Attraction


Les principaux facteurs d'attraction selon les employés :
1. Rémunération/salaire de base
2. Sécurité d'emploi
3. Possibilités de progression dans l'entreprise


Fidélisation


Les principaux facteurs de fidélisation selon les employeurs :
1. Possibilités de progression de carrière
2. Rémunération/salaire de base
3. Travail stimulant


Qualité de vie


Les congés payés sont un facteur d'attraction important pour les employés et la durée du trajet entre le domicile et le lieu de travail est un facteur clé de la fidélisation.


Engagement


Près du quart des employés (24 %) ressentent un désengagement face à l'entreprise.


36 % ne se sentent pas appuyés ou se disent détachés.


Source : Sondage mondial sur la main-d'oeuvre, Towers Watson, 2014


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Expérience client

Mercredi 14 novembre


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Communication interne

Mardi 27 novembre


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Gestion de la formation

Mercredi 05 décembre


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Contrats publics

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Santé psychologique

Mardi 22 janvier


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Sommet Énergie

Mardi 29 janvier


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ROI marketing

Mardi 29 janvier


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Financement PME

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Science des données

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Pénurie de talents

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Objectif Nord

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Femmes Leaders

Mercredi 24 avril


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Gestion agile

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