Pourquoi les femmes gestionnaires sont essentielles


2 commentaires sur cet article.

Rédigé par dearkid le 08-08-2012

---- Réponse à Marciano Bonjour, Il est clair que ne partage pas votre avis, d'où la rédaction de cet article. Cependant, je vous accorde qu'en effet le talent est asexué, et je n'ai rien dit de contraire à cela dans cet article. Mais dire que si cet article avait été écrit en 1980, vous comprendrez mieux, c'est pour moi ne pas être aux faits de 2012 où débats sur quotas et management féminins battent leur plein. Je vous remercie d'avoir lu cet article et de partager votre point de vue. Déborah Cherenfant

Rédigé par marciano le 27-07-2012

La femme d'affaire semble plus portée à travailler en suivant les objectifs corporatifs.Elle se valorisent et se protègent en mème temps !Elles ont encore cette manière de fonctionner en essayant souvent de penser comme un homme, comme si cette attitude était une preuve de compétence . il reste encore de très rare femmes d'affaires du style que vous décrivez , mais elles se font rare. Pas plus que les hommes , elles ne sont essentielles à la gestion ,seul les gens compétents le sont ! Le seul fait qu'une femme écrive un article sur le sujet , discrédite la condition féminine et tente à la marginaliser . La compétence n'a pas de sexe, la grande majorité des femmes d'affaires l'ont comprisent. Si cet article avait été écrit en 1980 , quand la femme devait prouver hors de tous doutes raisonnables leurs compétences j'aurais compris , mais plus maintenant, ses preuvent sont faites . Le talent est asexué.

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