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Le 11 juillet dernier, BCE annonçait des changements majeurs dans son équipe de direction. Photo: LeAffaires.tv
BCE congédie 2500 cadres de sa filiale Bell afin de réduire la taille de sa structure de direction et accroître sa compétitivité.
BCE change son équipe de direction
Le nombre de cadres licenciés représente 6% de l’effectif total de l’entreprise et 15% du nombre total de cadres. Ce changement comprend la réduction de 30% de la taille de l’équipe de haute direction annoncée le 11 juillet.
Cette réduction de personnel et les précédentes devraient permettre des économies annuelles de 300 millions de dollars, soutient BCE.
La nouvelle direction de l’entreprise précise que son engagement envers l’amélioration du service à la clientèle ne sera pas affecté par cette décision.
Elle explique avoir ajouté des cadres aux équipes qui assurent le contact avec les clients et que les postes non cadres de première ligne ne sont pas touchés par la réduction de personnel.
«La structure de direction simplifiée nous rapprochera tous du client et permettra à l’entreprise de livrer concurrence plus efficacement », soutient Georges Cope, président et chef de la direction de BCE et Bell Canada.
LesAffaires.com a tenté de rejoindre le porte-parole de Bell Canada, qui n'a toujours pas retourné l'appel.
En début d'après-midi, le titre de BCE était en hausse de 0,1% ou de 0,04 dollar canadien à 38,94 dollars.
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